P2PU Universidad entre iguales. Social Open Learning

Este vídeo ha sido publicado originalmente por Felix Eroles en «personasqueaprenden.net» felix nos cuenta que si tesis es que ahora se están conjugando elementos únicos en la Historia de la Humanidad que aceleran el avance del conocimiento y los procesos de aprendizaje, nada nuevo, ya lo sé, pero desde una perspectiva de los de abajo:

  1. La idea Freiriana de que todos aprendemos de todos en comunidad.
  2. Podemos superar la idea de Educación (planificado por alguien con una determinada intención)por un aprendizaje propio y personalizado.
  3. La Tecnología y las conexiones establecidas por las redes sociales nos permiten acceder al conocimiento de una forma más intensa y fácil.
  4. Los procesos de aprendizaje se dan en (y entre) las personas y los artefactos.
  5. Intercambiamos los roles de profesor – alumno.
  6. Hay modelos a disposición de toda la población que precisan recursos mínimos: Hardware libre, abierto y básico, así como software libre.
  7. Se extiende la idea de Sistemas conceptuales abiertos: Software libre, Hardware libre, Ideas y conocimiento abierto y libre…
  8. El modelo P2PU, la Universidad entre iguales, es una Metodología de aprendizaje extensa y ubicua.
  9. Modelo abierto: Aprendizaje Social Abierto (Social Open Learning)
  10. Es el empoderamiento de las personas que revalora la idea Freiriana de aprendizaje entre iguales.

Me gustaría mucho conocer vuestras opiniones sobre este tema, os invito a comentar en los diversos medios sociales en los cuales comparto mis post.

Un cordial saludo y feliz 2015

Julia Echeverria Moran

Publicado por

Julia Echeverría Moran

The next "resume" present what I have done some years ago. Actually, I am dedicated only on research different ways to improve technology on education. Over the last decade or so, I have specialized in the development of training courses for both government, industry and educational institution in the constant race to take full advantage of technologies, which advance in “Internet time”. Every course is designed for a specific audience and a specific goal and lenguage, Gamification intrigues me. It's the way to engage my cliente's employees into learning the latest round of training that they're not always sure that they want to work at learning. I believe on peer to peer collaboration and doing some work with peeragogy.org as well as participating on international study group and researcher. I think there is a huge gap between the theory and practice, in my case, as a consultant I have created my own company knowing the day to day business activity and training needs that have been created over these years, so, what I have taught has first implemented, giving my courses a plus, in which theory and practice have been linked. On the other hand, right now, I think one of the big challenges for my school, Social Media College, is to provide employees, managers, students and teachers of minimum digital skills in order to compete in the labor market on equal conditions and growing as digital citizens. I currently spend my time alternately between Siena, Italy and the Spanish Alcarria where I find the peace and solitude to carry out my project planning and develop my eLearning platforms and tailered courses, studing and writting. I'm a born traveller and being small is a great advantage in fitting into modern ultra-compact airline seats whether my clients are in Europe or the Americas. Contenido multimedia (1)Este puesto tiene contenido multimedia (1)

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